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Das „Intelligent Machinery Industry-Academic Linkage Project“ wurde gemeinsam von der Huei Tyng Group und der Da-Yeh University ins Leben gerufen und arbeitet nun schon seit fünf Jahren zusammen. Dieses Projekt mit einer tiefgreifenden Grundlage der Zusammenarbeit hat mehr hochqualifizierte Talente für die taiwanesische Industrie hervorgebracht. Es wird am 15. dieses Monats gestartet. Die „Abschlusspräsentation der besonderen Erfolge der Umsetzung“ fand am selben Tag an der Da-Yeh University statt. Unser Vorsitzender, Ritter Tsai, leitete persönlich die Kollegen unserer Forschungs- und Entwicklungsabteilung, um die Ergebnisse anzunehmen und eine besondere Wettbewerbsbewertung durchzuführen, und insgesamt wurden sechs herausragende Arbeiten entworfen.

Die Huei Tyng Group hat ihr Engagement für den Umweltschutz konsequent aufrechterhalten und fördert aktiv grüne Initiativen. Die Gruppe ist nicht nur nach ISO 14001 für Umweltmanagementsysteme zertifiziert, sondern hat auch die RCS-Verifizierung und die FSC-Zertifizierung für die Lieferkette von Forstprodukten erhalten. Die Gruppe legt Wert auf industrielle Entwicklung und legt Wert auf nachhaltige Praktiken, die sich am internationalen Trend zur Kohlenstoffreduzierung und zum Umweltschutz orientieren. Darüber hinaus fördert sie aktiv Energieeffizienz und papierlose Abläufe und beteiligt sich an globalen grünen Initiativen.

Die Huei Tyng Group hat sich dem Ziel verschrieben, Wachstum und Innovation im Fertigungssektor voranzutreiben, um herausragende Produkte und Dienstleistungen anzubieten. Um dieses Engagement weiter zu fördern, arbeiten wir heute mit einem Beratungsunternehmen für Datensysteme zusammen, um ein Projekt zur Digitalisierung von MES-Standorten zu initiieren. Dieses Projekt wird zu visualisiertem Echtzeitmanagement führen, die Arbeitsabläufe optimieren, Zeitverluste reduzieren und ein effizientes Fertigungsmanagement erreichen. Diese Zusammenarbeit stellt für Huei Tyng eine revolutionäre Transformation dar und stellt sicher, dass wir in einem sich ständig weiterentwickelnden Markt unseren Wettbewerbsvorteil behalten.

Die Huei Tyng Group ist stolz, bekannt geben zu können, dass sie mit dem „TTQS Talent Development Quality Management System - Silver Award“ ausgezeichnet wurde. Die Gruppe hat schon immer großen Wert auf die Talententwicklung gelegt und umfassende Bildungs- und Schulungsressourcen angeboten, die es den Mitarbeitern ermöglichen, während der Arbeit gemeinsam zu lernen und zu wachsen. Darüber hinaus nutzen wir das PDDRO-Modell, um die Wettbewerbsfähigkeit des Unternehmens zu steigern und sicherzustellen, dass Bildungs- und Schulungsprogramme mit den strategischen Zielen des Unternehmens übereinstimmen. Wir setzen uns für einen ganzheitlichen Ansatz zur Talententwicklung ein, fördern das Unternehmenswachstum und bauen ein robustes Talentförderungssystem auf. Unser Ziel ist es, lebenslange Fachkräfte zu fördern, zur nachhaltigen Entwicklung des Unternehmens beizutragen und im Bereich der Talentförderung zu glänzen.

HTG betrachtet seine Mitarbeiter seit jeher als Familienmitglieder und schätzt deren harte Arbeit und Engagement. Im Vorfeld des bevorstehenden Mondfestes wurde auf der Jiudou Village Farm ein besonderer Familientag organisiert. Die Veranstaltung bot ein abwechslungsreiches Programm und köstliche Gerichte und bescherte den Mitarbeitern und ihren Familien unvergessliche Momente.

Wir freuen uns sehr, Ihnen unsere neue Kollektion vorstellen zu dürfen. Wir freuen uns aufrichtig darauf, Sie in Guangzhou zu treffen!

Wir fühlen uns geehrt, den Besuch der National Innovation and Entrepreneurship Association begrüßen zu dürfen. Die National Innovation and Entrepreneurship Association in Taichung ist eine Organisation, die vorbildliche Unternehmen jeder Generation miteinander verbindet. Dieser Besuch ist eine große Ehre für uns. Er bestätigt nicht nur unsere Erfolge, sondern bietet auch eine wertvolle Gelegenheit für Unternehmer aus verschiedenen Branchen, ihre Standpunkte und Meinungen miteinander auszutauschen.

HTG hat für alle Teamleiter Schulungen mit dem Titel „Führung und Abteilungsausbildung“ abgehalten, die sich hauptsächlich auf die Entwicklung herausragender Führungsqualitäten und die Ermittlung des Potenzials der Teammitglieder konzentrierten. Die Schulungen dauerten zwei Tage und umfassten das Personal der Zentrale sowie der Fabriken Xianxi und Fang Yuan.

Um die harte Arbeit der Mitarbeiter im vergangenen Jahr zu würdigen, organisierte HTG einen dreitägigen Mitarbeiterausflug. Die Veranstaltung wurde vom Sozialausschuss sorgfältig geplant und die Kollegen nahmen begeistert teil. Auch der Vorsitzende und der stellvertretende Vorsitzende der Gruppe waren anwesend. Die Gruppe reiste nach Taitung, um die reichen lokalen Bräuche, die Geschichte und die Kultur kennenzulernen.

Der Tag der Arbeit rückt näher und die „jährliche Auswahl vorbildlicher Arbeiter“ ist eine wichtige Tradition bei HTG. Jedes Jahr findet am Vorabend des Festivals eine Auszeichnungszeremonie statt, um die harte Arbeit von Kollegen zu würdigen, die im vergangenen Jahr herausragende Leistungen erbracht haben.

Am 22. März 2023 hielt Huei Tyng ein Seminar zur Qualitätsmanagementkontrolle des Lieferanten ab. Ziel des Seminars ist es, unsere Lieferanten beim Aufbau des Qualitätsmanagementmoduls zu unterstützen.

Wir freuen uns, Ihnen mitteilen zu können, dass unsere Feiertage zum chinesischen Neujahr vom 20. bis 29. Januar 2023 dauern. Alle Bestellungen, die vor dem 30. Januar 2023 eingehen, werden nach unserer Rückkehr aus den Feiertagen bearbeitet.

HTG veranstaltete am 14.1. (Samstag) sein jährliches Thanksgiving-Dinner in Hemei Town, Changhua. Unter dem Motto „Original Intention“ war der gesamte Veranstaltungsort im taiwanesischen Retro-Stil dekoriert. Jeder Mitarbeiter kleidete sich sorgfältig im Retro-Stil, um nostalgische Gefühle zu wecken. Klassiker aus den 1980er und 1990er Jahren, die an das Gründungsjahr des Unternehmens „1989“ erinnern und das Wachstum und die glorreichen Jahre von Huiting Enterprises bezeugen.